Treinamento, Recrutamento e Seleção,
Life Coaching, Análise Comportamental
e Testes Psicológicos

Serviços para Empresas e Pessoas em Busca de Desenvolvimento

Treinamento, Recrutamento e Seleção, Life Coaching, Análise Comportamental e Testes Psicológicos

Serviços para Empresas e Pessoas em Busca de Desenvolvimento

COMO FUNCIONA O SUPORTE
PARA O RECRUTAMENTO E SELEÇÃO?

Treinamento e desenvolvimento com aplicação de diagnóstico e acompanhamento, recrutamento e seleção (parceria para aplicação de testes psicológicos), desenvolvimento de liderança e processos, Life coaching e análise comportamental com atendimento para metas pessoais e profissionais.

Especialista em recursos humanos atuando em gestão de indústrias, escolas e diferentes estruturas de empresas e processos de desenvolvimento profissional e pessoal desde 2001. Foco em otimização de processos com aplicação de treinamento para diversos níveis hierárquicos, inclusive desenvolvimento de liderança.  Durante a carreira, Julio Bodo atuou preparando profissionais para atuação objetiva e com foco em resultados. 

Seleção de colaboradores para empresas com padrão de qualidade contando com a parceria da psicóloga Sílvia Bodo (Bodo Desenvolvimento Humano), na qual se aplica testes psicológicos e entrevista específica (inclusive para expatriados no idioma inglês) visando alcançar o profissional qualificado e alinhado com a missão, visão e valores da empresa solicitante. 

Quer saber mais sobre algum de nossos serviços?

Life Coach e Analista Comportamental
certificado internacionalmente
(atendimento em inglês para outros países)

Life Coach e Analista Comportamental certificado internacionalmente (atendimento em inglês para outros países)

Julio Bodo, life coach, aplica o coach puro, com foco em perguntas estratégicas e autoconhecimento do coachee (Membro da Sociedade Latino Americana de Coach – SLAC).

A técnica tem base em tornar o cliente consciente de suas próprias ações e responsabilidades com relação a metas desejadas, que podem ser profissionais ou pessoais do indíviduo. Durante o processo o coach tem a responsabilidade de atuar sem inferências que possam conduzir a forma de ver do coach.

O processo é todo conduzido para que haja planos de ação ao final de cada sessão, criados pelo próprio coachee, visando torna-lo mais próximo de sua meta através de ação. Na sessão inicial é aplicado um teste comportamental (DISC), que ajudará o cliente a compreender melhor seu comportamento, fazendo com que o processo de autoconhecimento seja mais intenso.

Julio Bodo

Especialista em Recursos Humanos e Coaching

Especialista em
Recursos Humanos e Coaching

Julio Bodo é especialista em Recursos Humanos (Unipaulistana), Life Coach e Analista Comportamental formado pela SLAC (Sociedade Latino Americana de Coaching), atuando desde 2001 com foco em desenvolvimento de processos em organizações e seus recursos humanos, life coach para metas individuais e pessoais.

Parceiros

Silvia Bodo

Psicóloga (CRP: 06/83766)

Psicóloga formada pela USM, com experiência em atendimentos psicológicos desde 2006. Sua missão de vida é ajudar pessoas a encontrarem as missões de suas próprias vidas.